我们诚挚邀请有志于科研管理的优秀人才加入浙江大学医学院附属第一医院冯智英团队,担任临床科研助理职位。本次招聘将遵循公开、公平、竞争、择优的原则,具体信息如下:
导师介绍
冯智英,主任医生、博导。现任浙大一院疼痛科主任。兼任浙江省医学会疼痛学分会主任委员;中华医学会疼痛学分会委员;中国医师协会疼痛学分会常委;中国女医师协会疼痛分会副主任委员;国家卫健委能力建设和继续教育疼痛医学专家委员会副主委委员等。兼任《中华医学杂志》、《中国疼痛医学》、《中华疼痛学》、《中华麻醉学》等多本杂志编委或者通讯编委。美国克利夫兰医学中心、斯坦福大学医学中心访问学者。
研究方向为神经病理疼痛的机制及其神经调控治疗。本人先后承担国家自然科学基金面上项目,省部级重点项目、省自然基金和省科技厅重大研究项目等科研项目。在国内率先开始经颅脑磁刺激、周围和脊髓神经电刺激植入治疗神经病理性疼痛,主持和参与多项国产脊髓电刺激和国内创新药物治疗神经病理性疼痛的临床研究。以第一或通讯作者发表在等发表研究成果70余篇。参与撰写行业指南和专家共识20个,作为撰写人主笔编写5篇专家共识。
科研助理招聘
人数:1名
工作地点:浙江大学医学院附属第一医院(浙大一院各院区为主,如有需要其他杭州市内医院也会涉及)
01岗位职责
1、根据临床研究计划,协助实施研究项目,确保研究按照既定流程进行;
2、负责患者的筛选和入组,填写CRF量表,进行量表评估,保证数据的准确性和完整性;
3、协助研究者采集、处理、保存和运输患者生物样本;
4、协助完成临床研究的资料收集、数据整理和归档管理;
5、提供相关培训和支持,确保试验过程中的相关团队能独立操作。
02招聘要求
1、临床(含中医、中西医结合、口腔、儿科、检验、影像等专科专业)、护理、生物、药学、基础医学、法医学、预防医学、公共卫生、康复等临床相关专业,本科以上学历;
2、具有临床研究助理(CRA)经验,熟悉临床试验操作规范(GCP);
3、具有一定的实验基础,熟悉实验室设备;
4、具备良好的沟通能力和团队合作精神,能向非临床专业相关人员简明扼要地阐述临床概念、临床业务等;
5、对临床研究工作充满热情,有责任心和细致的工作态度。
03岗位待遇
1、薪酬待遇:6000-8000元/月;
2、医院提供有竞争力的薪酬和晋升空间;
3、提供完善的培训体系和职业发展机会。