（一）项目简介

优秀青年科学基金项目（海外）旨在吸引和鼓励在自然科学、工程技术等方面已取得较好成绩的海外优秀青年学者（含非华裔外籍人才）回国（来华）工作，自主选择研究方向开展创新性研究，促进青年科学技术人才的快速成长，培养一批有望进入世界科技前沿的优秀学术骨干，为科技强国建设贡献力量。

项目申请时间：2023年1月15日开放系统申请，截止时间为2023年3月15日。

（二）申请人条件

1.优秀青年科学基金项目（海外）的申请人应当具备以下条件：

（1）遵守中华人民共和国法律法规，具有良好的科学道德，自觉践行新时代科学家精神；

（2）出生日期在1983年1月1日（含）以后；

（3）具有博士学位；

（4）生态环境学院主要招聘学科为生态学、生物学、环境科学等相关学科，海外优青主要申报领域为生命科学、环境与地球科学等；

（5）在取得博士学位后至2023年3月15日前，一般应在海外高校、科研机构、企业研发机构获得正式教学或者科研职位，且具有连续36个月以上工作经历；在海外取得博士学位且业绩特别突出的，可适当放宽工作年限要求；

（6）取得同行专家认可的科研或技术等成果，且具有成为该领域学术带头人或杰出人才的发展潜力；

（7）申请人尚未全职回国（来华）工作，或者2022年1月1日以后回国（来华）工作。获资助通知后须辞去海外工作或在海外无工作，全职回国（来华）工作不少于3年。

2.限项要求

执行中央有关部门关于国家科技人才计划统筹衔接的要求。同层次国家科技人才计划只能承担一项，不能逆层次申请。

详见国家自然科学基金优秀青年科学基金项目（海外）项目指南（https://www.nsfc.gov.cn/publish/portal0/tab434/info88099.htm）

（三）支持政策

特别说明：

1. 多层次的人才支持体系，解决您的后顾之忧：

申请“海外优青”的同时，可申请学校“翱翔海外学者”；两者同时申获时，就高支持。“翱翔海外学者”支持政策如下：除准聘教授年薪外，额外增加5万/年津贴；科研经费100万；提供安家费及货币化补贴40万元。

如未能获得国家“海外优青”、学校“翱翔人才计划”资助，入职后可申请学院“高层次青年人才培育计划”，入选后在相应岗位的年薪、科研启动费、安家费及货币化补贴的基础上，额外增加30万元科研经费，并在研究生招生指标等方面倾斜支持。

2. 学校人事处（人才办）及学院配备专人，为您提供从政策咨询、申报准备、入职报到、落实待遇等一站式服务和全过程保障。学校和学院组织校内外专家指导申报书撰写和修改。学院设有工作专班，配备专人协助您准备和完善申报材料。

（四）申请方式

请将个人简历发送至学院联系人邮箱tianxiaomin@nwpu.edu.cn，并抄送人事处邮箱:rencaiban@nwpu.edu.cn.邮件主题格式为：申报海外优青+姓名。

1.学院联系人：田孝敏

联系邮箱：tianxiaomin@nwpu.edu.cn

电话：029-88431768

2. 西北工业大学人事处

联系人：王凡、杨妍

联系方式：029-88495803

快速咨询联系人：杨老师 15829065079

二、学校简介

西北工业大学（简称“西工大”）坐落于世界历史文化名城西安，是一所以发展航空、航天、航海等领域人才培养和科学研究为特色的多科性、研究型、开放式大学，是国家“一流大学”建设高校，隶属于工业和信息化部。学校1960年被国务院确定为全国重点大学，1995年首批进入“211工程”，2001年进入“985工程”，是“卓越大学联盟”成员高校。

学校官网：https://www.nwpu.edu.cn/index.htm

三、学院简介

西北工业大学生态环境学院于2019年11月正式成立，前身为2015年4月成立的生态与环境保护研究中心。学院以服务国家新时代“五位一体”总体布局和生态文明建设战略目标为己任，建设具有中国特色西工大风格的世界一流生态环境学院为目标，为国家培养面向全球生态环境治理和人类可持续发展，具有家国情怀，追求卓越、引领未来的科学精英和领军人才。

近年来，学院快速蓬勃发展。在人才培养方面，构建了完整的本科、硕士和博士培养体系；在师资队伍建设方面，汇聚国内外生态环境领域的优秀师资，包括4名国家级领军人才（其中3位国家杰青获得者、1位国务院政府特殊津贴专家），4名国家级青年人才（其中1位国家优青获得者）；在学科建设方面，形成了动物生态学、生态系统生态学、植物生态学、修复生态学四个学科方向；在科研成果方面，近5年来已经发表了一系列有重大国际影响力的研究成果，在Science（3篇）, Cell（2篇）, Science Advances, Nature Genetics, Nature Ecology & Evolution, Nature Communications, PNAS, Global Change Biology, Ecology等综合和专业顶级刊物发表了一系列研究成果，出版专著3部。在科研平台方面，建成秦岭皇冠森林动态监测、环境模拟与污染控制、生物大数据分析等极具优势特色的研究平台。2021年，学院获批陕西省科技厅“秦岭生态经济发展软科学研究基地”，作为责任单位承担省发改委“陕西省秦岭生态环境保护委员会”秘书处工作, 2022年7月获批建设陕西省秦岭生态智能化监测与保护重点实验室。

未来，学院将面向人类可持续发展、国家生态文明建设和“一带一路”的重大需求，充分发挥我校学科优势，聚焦生态环境科学与空天地海等多学科交叉前沿，从人才培养、师资队伍、治理体系等重点领域深化改革，建立独具特色的精英领军人才培养体系，打造国际一流生态环境人才培养高地、一流生态环境研究机构和一流生态环境战略智库。

学院官网：http://see.nwpu.edu.cn/index.htm

四、学院长期招聘优秀师资

（一）招聘学科

生态学、生物学、环境科学等相关学科。

（二）招聘岗位

招聘岗位包含讲席教授、长聘教授、青年拔尖人才、准聘师资、博士后5大类。

1.基本条件：

拥护中国共产党的领导，热爱高等教育事业，恪守学术道德和教师职业道德，遵守中华人民共和国宪法和有关法律规定，品行端正，身心健康。

2.招聘岗位及待遇：

（1）讲席教授

（三）其他支持政策

除此之外，学校还有完善的人才培育体系、浓厚的学术科研氛围、健全的成果转化体系，为每位老师营造安心、舒心的工作、生活环境。

学校实施“翱翔人才计划”，助力青年人才成长为学科领军人才和青年学术英才。加盟我校的青年教师可申请翱翔人才计划（含翱翔青年学者项目、翱翔新星项目、翱翔海外学者项目），入选后科研启动费最高可增至200万，且在所聘岗位薪酬之外可另获津贴5-8万/年。

学院实行“高层次青年人才培育计划”，入选者可额外获得30万元（人民币）科研经费，自主开展创新研究。

学校附属中小幼基础教育国内顶尖，依托丰富的大学资源，学校为引进人才子女提供最优质的教育资源。

（四）应聘方式

通过人才招聘网（https://renshi.nwpu.edu.cn/rczp/index.htm）首页的搜索框，可以检索目前已发布的职位。点击人才招聘网右上角的“我要应聘”，或任意一个感兴趣的职位，即可进入招聘系统。也直接登录招聘系统（https://zhaopin.nwpu.edu.cn/），点击右上角“注册”按钮，使用邮箱或手机号进行注册。