北大医学部(泰州)医药健康产业创新中心(以下简称为“创新中心”)是泰州市人民政府与北京大学医学部共建的以医药健康产业创新为主要目标的科研机构,也是北大医学部首批异地科研机构。创新中心依托泰州市“国家级医药高新区”的相关优势以及北大医学的专业资源,力图打造综合性高端医药产业基地,助力以泰州为中心的长三角医药健康产业发展,加强北大医学相关学科建设,为落实国家重大战略,带动地方医药产业做出贡献。
北京大学基础医学院作为北大医学泰州创新中心的牵头建设单位,可以通过“基础医学”“生物学”“药学”和“中西医结合”4个博士后流动站、16个二级学科博士点招收博士后。基础医学院经历70年建设发展,得到国家“211计划”“985工程”“双一流”建设重点支持,已成为国内领先的医学教学、科研和人才培养基地。学院现设13个学系、1个教研室、2个研究所及1个医学实验教学中心,拥有包括全国重点实验室在内的15个国家级和省(部)级科研基地,创建校地联合的异地科研机构及多家校企联合实验室。基础医学学科2017年入选国家首批“双一流”建设学科。现有教授60余人、副教授110人,博士生导师140人。师资力量雄厚,拥有中国科学院院士和工程院院士6人,入选国家各类人才计划80余人次。
01、导师简介
杨宝学 北京大学医学部(泰州)医药健康产业创新中心副主任、创新药物研发平台首席科学家、博士后导师,泰州市新药物靶点发现与验证重点实验室主任,北京大学基础医学院药理学系教授,北京大学新药研究与发展中心主任。曾于2003年至2007年任美国UCSF医学系助理教授。2007年5月开始任北京大学基础医学院药理学系教授。兼任中国药理学会副理事长、生化与分子药理专业委员会主任委员,北京药理学会副理事长,中国中药协会灵芝专业委员会主任委员,《中国药理通讯》主编,《Basic & Clinical Pharmacology & Toxicology》副主编等。主要研究领域为药理学与创新药物研发。研究方向包括药物靶点确认、新药发现和临床前评价。完成美国NIH、PKD、AHA基金项目和国家自然科学基金(重点项目、重点国际合作研究项目、NSFC/RGC联合科研基金项目、面上项目)、科技部、教育部、北京市等科技项目。发表高影响力期刊论文188篇,H-index 57,连续12年(2014-2025)入选爱思唯尔中国高被引用学者榜单,多次入选年度全球前2%顶尖科学家榜单。授权中国专利14项、国际PCT专利1项。创新药物成果转化1项。
罗建沅 北京大学长聘教授、博士生导师。本科硕士毕业于北京大学生物系,并留校担任讲师,后赴美国留学,在肯塔基大学获博士学位, 哥伦比亚大学博士后。2003年起在麻省大学医学院担任助理教授建立实验室, 2010年到马里兰大学医学院担任副教授。于2015年全职回国, 曾担任北京大学基础医学院学术委员会主任,现任北京大学生物化学与分子生物学学系主任,北京大学医学遗传学系主任,北京大学医学遗传中心主任,北京市蛋白质修饰与细胞功能重点实验室主任。罗建沅教授在蛋白乙酰化修饰调控蛋白功能方面作出了突破性的贡献。曾在Nature,Cell,Molecular Cell, Nature Communications,PNAS等杂志发表论文100多篇,其中发表在Cell上的关于组蛋白去乙酰化酶SIRT1调控抑癌因子p53的研究开创了SIRT1的研究领域。所发表的文章被引用一万五千多次并连续多年入选爱思唯尔中国高被引用学者榜单,全球前2%顶尖科学家榜单。在美国主持NIHR01等研究基金,回国后主持多项国家自然科学基金。授权中国专利3项、美国专利1项。曾获教育部高等学校科学研究优秀成果二等奖。
万有教授、博士生导师,现任北京大学神经科学研究所所长,教育部神经科学重点实验室主任,北大医学部(泰州)医药健康产业创新中心主任。主持与完成科研项目30余项,包括科技部“973”计划(项目首席科学家)、国家自然基金委重点与面上项目等。主要从事疼痛与镇痛及脑功能与疾病研究,在Nature Communications, Science Advances, Pain等发表论文220余篇,参编书籍15章,论文被引9000余次。指导博士研究生50余人。现任国务院学位委员会学科评议组成员、中国疼痛医学杂志主编、Neuroscience Bulletin副主编。获得国务院政府特殊津贴,入选新世纪百千万人才工程国家级人选。获得国际疼痛学会疼痛研究杰出奖、北京市科学技术奖。
杨恩策 北京大学基础医学院副院长、研究员、博士生导师,北大医学部(泰州)医药健康产业创新中心副主任,北京大学医学部学术委员会委员;教育部“拔尖计划2.0”领域牵头人(基础医学),教育部基础医学“101计划”工作组副组长。承担省部级教改项目3项,主编、参编国家级规划教材3部,获教育部“提问与猜想”活动特等奖指导教师以及北京大学优秀教学奖、青教赛一等奖等各类教学荣誉十余项。主要从事解码“基因组暗物质”的研究,承担国家级科研项目5项,作为通讯作者(含共同)在Genome Biology、Clinical Cancer Research、Nature Communications等期刊发表SCI论文30余篇。
02、招聘条件
1)岗位职责:
1.主要研究方向:分子检测上游原料开发、癌症早筛、肠道菌群检测、遗传病检测、衰老研究、单细胞测序、细胞治疗、合成生物学技术开发。
2.协助科研项目课题、国际合作项目、企业合作项目推进,包括系统搭建,数据收集,项目协调等。
3.发表高水平科研论文与申报专利。
4.基金项目申请。
2)应聘条件:
1.热爱祖国、忠于人民,遵守中华人民共和国宪法和法律;无违法违规违纪等不良记录,品学兼优,身心健康。
2.获得医学、药学、生物学、化学相关专业博士学位。获得博士学位年限一般不超过3年,原则上年龄不超过35周岁。
3.全职全时。
4.具有独立科研能力,掌握基本实验技能,具备英文交流、阅读、写作和口头表达能力,能负责完成课题工作。
5.科研型博士后,其博士在学期间以第一作者身份在相关领域发表高影响力期刊论文。
03、博士后待遇
在站期间享受各类保险、医疗等职工待遇和工会会员福利。
1.年薪:28万元/年(税前)。
2.缴纳五险一金和享受带薪年休假。
3.配备1-2名专职技术人员。
4.提供人才公寓或生活补贴。
5.在岗工作日餐费补助。
6.节日福利。
04、应聘材料
1.个人简历(包括学习工作经历、主要研究工作内容、代表性学术研究论文或成果清单、获奖情况)。
2.博士学位证书、毕业证书扫描件,应届博士毕业生可提交博士学位答辩决议书(加盖学校学位评定委员会的章)。
3.博士论文全文PDF版,如果是第一站博士后出站者,同时提供一站博士后工作出站报告PDF版。
4.学术研究代表作PDF版、代表性成果获奖证书/专利证书扫描件。
5.博士生导师的推荐信、博士后合作导师推荐信。
6.党员档案核查情况登记表。













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