浙江大学柔性感知与智能交互课题组(负责人:杨赓研究员),隶属于杨华勇院士团队,现招聘有志于从事机器人具身遥操控制、主动安全交互方向的博士后人才1-2名,诚邀海内外青年学者加盟。课题组是一个多学科高度交叉的研究小组,聚焦于具身智能机器人遥操作控制与本体主动安全交互开展基础理论与应用研究。
合作导师:杨赓研究员,本科及硕士学位获得于浙江大学仪器系,2013年获得瑞典皇家理工学院电子与计算机系统专业博士学位,2013-2015年在瑞典皇家理工学院从事博士后研究,2016年通过浙江大学“百人计划”进入机械工程学院杨华勇院士团队开展研究工作,流体动力基础件与机电系统全国重点实验室固定成员,博士生导师,历任机械电子控制工程研究所副所长、党支部书记、机械工程学院院长助理、机械工程学院副院长。现任机械工程学院党委委员,电力装备制造及智能运维机器人浙江省工程研究中心主任,浙江省智能运维机器人重点实验室副主任、学术带头人。
一、研究方向
1. 机器人智能感知交互、人机主动安全交互;
2. 具身模仿学习与数据驱动的主动安全交互;
3. 机器人遥操作技术、远程时延敏感控制。
二、应聘条件
1. 拟在2026年下半年入职,年龄一般不超过35岁,在高影响力期刊上以第一作者身份已发表≥3篇研究论文;
2. 近3年内取得或即将取得机械、材料、控制、制造、计算机等相关专业博士学位;
3. 为人积极乐观,有团队合作精神,能够潜心钻研新知识和新技术,拓展认知边界。
三、岗位职责
1. 发表高水平科研论文,协助推动相关技术转化落地;
2. 积极申请并承担博士后基金及国内外各类科研基金项目;
3. 协助合作导师指导研究生完成在研课题等有关工作。
四、工作地点
根据工作需求,办公地点为浙江大学高端装备研究院,杭州市临平区。
五、岗位待遇
1. 年薪24~42万,具体薪资与取得成果相关。支持申请浙江大学“求是博士后”,如入选,校发年薪30万+合作导师配套12万(总计42万),课题组也另根据科研业绩额外发放绩效。求是博士后政策:https://hr.zju.edu.cn/postdoctor/2026/0402/c29114a3147436/page.htm
2. 支持博士后在站期间申报国家及省部级科研项目,出国交流、参加国内外学术会议。课题组与国内外多个研究组保持密切合作,可根据课题情况进行联合培养。













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