根据上级文件精神,结合学校实际发展,现面向社会公开招聘教师岗位工作人员,有关事项公告如下:
一、招聘计划
本批次拟招聘教师2名,具体岗位及要求详见《首都医科大学2024年度事业编制岗位公开招聘计划表(第二批)》。
二、基本条件
(一)坚持中国共产党的领导,拥护社会主义办学方向,政治立场坚定,遵纪守法,遵守职业道德,具有良好的创新精神、奉献精神、敬业精神和团队合作精神。
(二)身心健康,仪表端庄,具备胜任工作的身体条件。业务素质过硬,具备胜任工作的综合能力。
(三)满足申报岗位的条件要求,并能于2024年年内通过审批办理入职报到。
(四)应聘人员为普通高等学校2024年应届毕业生及两年内离校未就业(未缴纳职工社会保险)毕业生的,须列入国家统一招生计划,培养方式为非定向;就读最高学历期间未与任何单位存在劳动(录用、聘用)关系、未缴纳职工社会保险,在校期间学习成绩优良,无补考记录,按时毕业并取得相应学历学位;非北京生源毕业生报考的须符合非京生源毕业生引进条件。硕士毕业生原则上应为1994年1月1日之后出生,博士毕业生原则上应为1989年1月1日之后出生。
(五)应聘人员不得申报聘用后构成回避关系的招聘岗位。曾因犯罪受过刑事处罚的,正在接受纪律审查或涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员,以及有法律规定不得聘为事业单位工作人员的,不得应聘。
说明:应聘人员须在正式报到前准备齐全相应报到凭证材料。
三、招聘程序
(一)报名
1.自公告之日起接受报名,应聘者请登录首都医科大学招聘网站(https://zhaopin.ccmu.edu.cn),按要求填报信息、提交岗位申请。首次登录需先注册账号并完善个人简历信息。本公告招聘计划表中所留邮箱用于问题咨询,仅通过邮箱投递简历报名无效。
2.每人可选报一个岗位,不可兼报。
3.报名时间为即日起至2024年6月17日20:00。网站开启时间为每日8:00至20:00。
(二)资格审查
人事处依据岗位条件,进行人员资格审查。资格审查工作贯穿公开招聘全过程,应聘者须对提供材料的真实性负责,凡提供虚假信息、伪造相关材料者,一经发现,立即取消应聘资 格,已办理聘用手续者,解除聘用合同,本人承担由此产生的一切后果。
(三)二级单位考核
拟聘岗位所在学院、部处组织统一考核,考核形式详见《首都医科大学2024年度事业编制岗位公开招聘计划表(第二批)》,具体时间安排以拟聘部门通知为准。二级单位综合考核结果,按比例上报人事处,人事处进行资格复审。
(四)学校评议
人事处综合复审结果报校级招聘工作小组考核评议;通过考核评议的拟聘人选情况将提交校长办公会审批。
(五)公示及体检
学校对审批通过的拟聘人员进行公示,公示时间为7个工作日;公示结束后,组织体检。
四、相关说明
(一)请应聘人员保持手机通讯畅通,学校将以电话、信息形式通知入围人员后续资格审查、评议相关事宜。未通过者不另行通知,应聘相关材料不予退还。因联系不畅造成无法通知本人的,后果由本人负责。
(二)应聘人员应按照学校规定的时限及要求,配合完成体检、报到等工作,未能按照规定时限要求完成的,取消应聘资格。
(三)学校按照公开招聘计划所公布的岗位级别进行招聘。如应聘者符合所申请岗位更高水平任职条件,则实际聘用岗位级别以学校评议结果为准。
(四)服务期限
学校与拟聘用人员约定服务期限,服务期满后,方可调动。如服务期未满提出调动的,按照学校合同约定执行。
(五)聘用人员待遇
拟聘人员薪酬待遇按照国家、北京市和学校有关文件执行。
五、声明
(一)首都医科大学2024年度公开招聘信息官方发布途径为:北京市人力资源和社会保障局网站(http://rsj.beijing.gov.cn/)、学校人事处官方网站(rshch.ccmu.edu.cn)。
(二)本公告的最终解释权归首都医科大学人事处所有。
六、联系方式
关于公开招聘岗位职责、招聘条件等设岗问题咨询各设岗学院、部处联系人,具体联系方式见附件;关于公开招聘组织程序、公开招聘申报系统问题咨询人事处。
学校地址:北京市丰台区右安门外西头条10号
人事处联系方式:
马老师,010-83911209,邮箱:rscmcx@ccmu.edu.cn
陈老师,010-83911210,邮箱:rsccx@ccmu.edu.cn
招聘系统技术支持:石老师,18349203476
欢迎您加入首都医科大学!
首都医科大学人事处
2024年6月6日
附件: