华南师范大学政治与公共管理学院2026年招聘海内外人才启事

一、学院简介

华南师范大学是国家“211工程”重点建设大学、国家“双一流”建设高校，政治与公共管理学院是学校重点建设的人文社科类学院，拥有完整的本-硕-博人才培养体系。现有公共管理学一级学科博士点和硕士点、政治学一级学科硕士点，公共管理硕士（MPA）、工程管理硕士（MEM）、教育硕士（MED）3个专业学位授权点；政治学、公共管理学均为广东省优势重点学科，政治学与行政学、行政管理、公共事业管理三个本科专业均入选国家一流本科专业建设点。

学院师资力量雄厚，现有教职工80多人，其中专任教师72人，教授13人、副教授29人，博导11人，100%的专任教师拥有国内外知名大学博士学位。学院拥有6个省级科研平台，其中，1个广东省社科研究基地、4个广东省普通高校特色新型智库、1个广东省普通高校创新团队。此外，学院还有4个广州市、厅级平台。

立足广州地处粤港澳大湾区核心城市的区位优势，学院享有广东省“百万英才汇南粤”、广州市基础研究人才“启航-续航-领航”计划等多重政策红利，为人才提供广阔的发展平台与全方位保障。

二、招聘方向

公共管理学科：教育政策与管理、行政管理、公共政策、社会保障等。

政治学学科：政治学理论、国际关系、中国政治、国家治理等。

三、招聘岗位及待遇

（一）杰出人才

应聘条件：有重大基础原创性学术贡献、做出奠基性研究工作、取得学科重大理论突破的学者。原则上年龄不超过55周岁。

引进待遇：

1.聘用岗位：聘二级教授或研究员，纳入事业编制管理。

2.薪酬待遇：参照世界顶尖大学相应职位，根据具体情况“一人一策、一事一议”，为入选者提供使其潜心学术的协议薪酬。

3.科研经费：科研启动经费根据实际需求面议。

4.住房安排：提供住房补贴（具体面议），协助解决住房问题，可申请学校人才公寓。

5.办公空间：提供良好的办公环境。

6.团队建设：协助组建科研团队，保证博士生指标。

7.子女教育：子女入读办学条件一流、极负盛名的华南师范大学附属幼儿园、小学和中学（幼儿园和小学位于大学校园内，中学与大学校园一路之隔）。

8.学术环境：共享共用华南师范大学先进的科研平台、卓越的学术生态和开放的科研环境。

（二）领军人才

应聘条件：

大学终身教授，或国内外研究机构相当职位/水平的高层次人才，具有突出原创能力和学术发展潜力。原则上年龄不超过50周岁。

引进待遇：

1.聘用岗位：聘教授或研究员，纳入事业编制管理。

2.薪酬待遇：参照世界顶尖大学相应职位，根据具体情况“一人一策、一事一议”，为入选者提供使其潜心学术的协议薪酬。

3.科研经费：科研启动经费根据实际需求面议。

4.住房安排：提供住房补贴（具体面议），协助解决住房问题，可申请学校人才公寓。

5.办公空间：提供良好的办公环境。

6.团队建设：协助组建科研团队，保证博士生指标。

7.子女教育：子女入读办学条件一流、极负盛名的华南师范大学附属幼儿园、小学和中学（幼儿园和小学位于大学校园内，中学与大学校园一路之隔）。

8.学术环境：共享共用华南师范大学先进的科研平台、卓越的学术生态和开放的科研环境。

（三）青年拔尖人才

应聘条件：

已取得原创性科研成果并获同行专家认可，具备冲击国家级人才的潜力。原则上年龄不超过45周岁。

引进待遇：

1.聘用岗位：直接优聘教授或研究员，纳入事业编制管理。

2.薪酬待遇：（1）基础年薪42万元-72万元；（2）超出聘期任务的高端代表性业绩成果，学校另行予以奖励；（3）学院津贴另算。

3.科研经费：科研启动经费根据实际需求面议。

4.住房待遇：房补最高达200万元，可申请学校人才公寓。

5.办公空间：提供良好的办公环境。

6.子女教育：子女入读办学条件一流、极负盛名的华南师范大学附属幼儿园、小学和中学（幼儿园和小学位于大学校园内，中学与大学校园一路之隔）。

7.学术环境：共享共用华南师范大学先进的科研平台、卓越的学术生态和开放的科研环境。

（四）一类青年英才

应聘条件：原则上年龄不超过35周岁，具有优秀的教育工作背景并取得原创性科研成果，在国内同领域同年龄段人才中具有优势，取得博士学历学位。

引进待遇：

1.聘特聘研究员，两个聘期，首聘期3年，纳入“预聘-长聘”管理。特别优秀者，可申请“砺儒英才”支持计划，纳入事业编制管理。

2.基础年薪37万元起，另提供租房补贴2.4万元/年。

3.高端业绩奖励。

4.学院津贴另算。

5.子女可按规定申请报读学校附属幼儿园、小学；获“励儒英才”计划支持的青年人才子女可按规定申请入读学校附属幼儿园、小学和中学。

（五）二类青年英才

应聘条件：原则上年龄不超过32周岁，具有良好的教育工作背景和学术发展潜力，取得优秀的科研成果，取得博士字历学位。

引进待遇：

1.聘特聘副研究员，两个聘期，首聘期3年，纳入“预聘-长聘”管理。

2.基础年薪32万元起，另提供租房补贴2.4万元/年或博士后公寓。

3.高端业绩奖励。

4.学院津贴另算。

5.子女可按规定申请报读学校附属幼儿园、小学。

四、应聘材料及应聘方式

应聘材料：个人简历。简历包括：业绩成果。近五年承担的科研项目、发表的论文（注明SSCI、CSSCI收录情况，期刊影响因子和论文他引次数）、获奖成果清单，业绩成果需注明第几完成人；教育背景。本科、硕士、博士的毕业院校、专业、研究方向、导师等；基本信息。姓名、照片、出生年月、籍贯、政治面貌等。