广东外语外贸大学国际经济贸易研究院2026年招聘云山学者岗位研究人员简章

一、研究院简介

2022年8月，学校将国际经济贸易研究中心更名为国际经济贸易研究院，并整合国际服务外包研究院（国际服务经济研究院）及广州国际商贸中心重点研究基地力量等三个科研机构，组建国际经济贸易研究院，依托经济贸易学院建设，并相对独立运行。国际经济贸易研究院在整合学校经贸学科研究资源的基础上，凝练学术研究方向，整合学术研究队伍，力争建设成为在广东领先、在全国享有更高知名度、产出高水平科研成果的重点研究基地、学术中心和信息资料库，集聚国际经贸研究领域优秀人才的“人才库”，为社会提供咨询服务的新型智库。

国际经济贸易研究院形成了“WTO与中国外经贸发展理论研究”、“区域经济一体化与粤港澳合作研究”、“国际投资与跨国公司研究”“国际服务经济”等稳定的研究方向，并在自由贸易区网络、高标准经贸规则、制度型开放等新领域积极探索。具有以下特色：（1）在研究方法上，注重规范经济学方法的运用；（2）在理论研究方面，侧重国际贸易、国际金融与经济发展的研究，积极探索理论前沿，凸显创新特色；（3）专注于WTO规则、欧美经济与中国经贸关系、东南亚经济、中非经贸合作等问题，凸显国际化研究的特色；（4）立足广东对外开放前沿，注重研究成果的实际运用，为广东经济协调持续发展、建设外贸强省提供政策建议和决策参考。

因事业发展需要，现面向国内外公开招聘全职研究人员多名，竭诚欢迎国内外人才来我研究院从事科学研究工作。

二、招聘岗位及待遇

研究院常年开展云山学者岗位招聘工作，欢迎国内外专家学者、毕业生应聘。

（一）招聘学科

招聘学科为经济学及相关。

（二）薪酬福利

学校积极打造具有竞争力的薪酬体系，建立科学合理的薪酬模式和可预期的薪酬增长机制，提供多样化的社会保障及福利待遇，包括但不限于：

1.具有竞争力的货币化薪酬：

基本薪酬——根据学校聘用岗位，由学校提供相应档次的年薪或者月薪；

人才津贴——获得人才计划，由学校提供相应档次的人才津贴；

教学绩效——个人根据承担的教学工作量，由各教学单位按规定发放相应绩效奖励；

研究绩效——个人根据承担的教研项目、科研项目，由学校按规定发放相应绩效奖励；

单位绩效——由各单位根据实际情况确定。

2.根据学校聘用岗位，结合应聘人员业绩成果，由学校给予相应档次的安家费；

3.根据学校聘用岗位，结合应聘人员业绩成果，由学校给予相应档次的科研启动经费；

4.按规定提供过渡房或者租房补贴；

5.提供子女入读广外幼儿园、附属中小学等优质教育资源。

◎具体岗位薪酬福利详见附件岗位信息。

三、岗位条件

应聘人员应遵守宪法和法律，热爱教育事业，具有良好的品行，师德师风和团结协作精神，具有符合岗位要求的专业职业能力以及适应岗位要求的身体条件，无违法违纪处分记录。同时符合应聘岗位的条件要求。

云山学者岗位是根据学校发展目标和高水平大学建设需要而设立的特聘岗位，按照统一规划、按需设岗、择优聘用、协议薪酬、合同管理的原则进行设置和管理。具体招聘岗位及待遇详见附件1。

附件：云山学者岗位条件及待遇.pdf